Si estás pensando en dedicarte a la función pública, este post te interesa. El Gobierno acaba de aprobar una oferta de empleo público de 40.146 plazas, la mayor convocatoria de la historia. Lo interesante de esta concurrencia es que, por primera vez, se reserva un 10% de las plazas a personas con discapacidad.
El ministro para la Transformación Digital y la Función Pública, José Luis Escrivá, fue el encargado de informar de los detalles. «Hemos pasado en el periodo 2012-2018 de una pérdida neta anual de 5.000 trabajadores públicos a un aumento neto de más de 5.000 en 2024», explicó.
En concreto, de las 40.146 plazas de la oferta ordinaria (un 1,45% superior a la de 2023), 27.360 plazas serán para el turno libre y 12.786, para promoción interna. Así, 31.465 corresponderán a la Administración del Estado. De ellas, 20.840 serán de nuevo ingreso y 10.625 de promoción interna.
REPARTO DE PLAZAS
De las plazas restantes, 2.857 corresponderán al Cuerpo Nacional de Policía; 3.158 irán a reforzar la Guardia Civil; y 2.666 se destinarán a las Fuerzas Armadas.
La reserva del diez por ciento para personas con discapacidad supone que 3.147 de las plazas se destinarán al colectivo. De estas, 629 serán para personas con discapacidad intelectual ya que, según el ministro, estas personas son «de las más vulnerables y las más difícil de trabajar en la empleabilidad», pese a que «trabajan muy bien y pueden hacer tareas en la Función Pública» sin mayor complejidad.
Para reforzar el ámbito local, 501 plazas corresponderán a los funcionarios locales con habilitación nacional, mientras que para atención a la ciudadanía habrá 8.440 plazas de turno libre de los subgrupos C1 y C2. Asimismo, se refirió a una «oferta histórica» de 2.520 plazas de turno libre en la administración de justicia.
SECTORES ESTRATÉGICOS
Por sectores estratégicos, análisis y gestión de políticas públicas creará el mayor empleo, con 7.286 plazas, seguido de cohesión social y empleo público inclusivo (2.879 plazas), reforma integral y modernización de justicia (2.525 plazas), transformación digital (1.804 plazas) e infraestructuras y ecosistemas resilientes (1.386 plazas).
Después se encuentra el ámbito de instituciones penitenciarias (923 plazas), I+D+i (886 plazas), otros sectores (618 plazas) y salud pública, junto con el Instituto Nacional de Gestión Sanitaria, Ingesa, (612 plazas).
El real decreto de oferta creará 9.102 empleos netos, de los que 4.940 serán plazas adicionales en sectores prioritarios y otras 4.162 más, utilizando instrumentos de planificación para dotar de nuevos servicios públicos a la ciudadanía.
Dentro de este capítulo se encuentran las 1.098 plazas para Seguridad Social, la base logística de Defensa, la Agencia Española de Supervisión de la Inteligencia Artificial (AESIA), la Comisión Nacional de los Mercados y la
Competencia (CNMC), el Museo del Prado y Puertos del Estado. Además, se cubrirán las 11.738 bajas de 2023 con nuevos empleados.
Los distintos destinos de esta inmensa oferta pública permiten una amplia y cómoda disposición para los intereses de las personas con discapacidad. ¿A qué estás esperando?
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